NTTコミュニケーションズグループで、正社員を目指しませんか?既におよそ200名のスタッフが正社員登用制度により、契約社員から正社員へとステップアップしています。
「折衝力を活かせる環境で、さらに成長したいと思っている 」「自信をもって提案できる商品を営業してみたい」という方を募集!
■仕事内容
お客様のビジネス環境におけるさまざまな課題をICT(情報通信技術・Information and Communication Technology)ソリューションなどを活用して解決し、
お客様のよきICTアドバイザーになることを目指して、NTTコミュニケーションが提供するサービスの法人向け営業を行っていただきます。
具体的な仕事は以下の通り
『ボイス営業 』
中堅・中小企業から大手企業のお客さまを中心に フリーダイヤル、ナビダイヤルなどを提案。
お客さまの課題に応じて、フリーダイヤル、ナビダイヤル、ひかりラインや、 その他様々なサービスを組み合わせて提案します。
大口のお客さまに提案する時は、NTTコミュニケーションズの営業と同行するケースもあります。
もちろん受注後のアフターフォローまでしっかり行い、次の受注へと繋げます。
★研修が充実しているため、営業未経験者でも活躍可能
実務に入る前に営業方法に関する研修を実施しますので、営業未経験の方でも、十分活躍できます。
前職が建築現場関係者や事務職など、営業未経験の方も多数入社しています。
またITおよび商品に関する知識についても、心配は不要です。
先輩社員がOJTにて丁寧に指導する上、説明しやすい商品もたくさんラインナップされています。
徐々に製品知識を増やし、営業の幅を広げていける仕組みとなっています。
■給与
月給19万円以上
※経験・能力・資格等を考慮の上、決定致します。
※上記に加え、インセンティブ+時間外手当あり
(若干のエリア等調整あり)
【年収例】340万円/26歳営業/月給21万円+インセンティブ+時間外手当
■休日・休暇
完全週休2日制(土日)
祝日
年次有給休暇(契約時に7日、初年度13日)
年末年始休暇
夏季特別休暇
病気休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇
■待遇・福利厚生
半期ごとに契約更新
正社員(販売専任職)登用制度
※採用後2年経過時に営業成績・勤務態度に応じ受検資格を付与
インセンティブ制度
通勤交通費
時間外手当
NTT健康保険組合
雇用保険
労災保険
厚生年金基金
企業年金基金
定期健康診断(人間ドック)
レクリエーション会員権 等
Trending Articles
More Pages to Explore .....